#kghm

W tym roku trzy otwory rozpoznawcze a w przyszłym projekt i dalsze prace. Dziś rano między Nielubią a Kamioną dokonano symbolicznego wyznaczenia lokalizacji trzeciego z zaplanowanych przez KGHM szybów.

Wybór szkoły średniej ma duże znaczenie. To pierwszy krok do przyszłego zawodu. Dlatego KGHM ponownie wychodzi do młodych ludzi z regionu. Cykl spotkań „Lekcje z Mistrzem” jest częścią programu „Kompetentni w branży”. W wydarzeniach biorą udział uczniowie klas siódmych i ósmych szkół podstawowych. Spotkania odbywają się w województwie dolnośląskim i lubuskim. Podczas zajęć młodzież poznaje ofertę szkół patronackich KGHM. Uczniowie dowiadują się, jakie kierunki są przyszłościowe. Omawiany jest także program stypendialny. Ważnym tematem są możliwości rozwoju zawodowego w Polskiej Miedzi.

To już ostatnie dni gorącej kampanii wyborczej przedstawicieli załogi do Rady Nadzorczej KGHM Polska Miedź S.A. Kandydaci Federacji Związków podkreślają swoje doświadczenie nie tylko w pracy na rzecz związku, ale także zdobyte „na przodku” pod ziemią, na powierzchni, w spółkach, dozorze, a nawet w ratownictwie.

Członkowie Federacji Związków Zawodowych KGHM spotkali się z dziennikarzami, aby podsumować swoje dotychczasowe działania.

KGHM Polska Miedź S.A. Oddział Zakłady Górnicze Polkowice-Sieroszowice poinformował o rozpoczęciu konsultacji społecznych. Dotyczą one planu urządzenia lasu na lata 2026–2035. Dokument jest dostępny w wersji elektronicznej. Można się z nim zapoznać od 7 do 30 stycznia 2026 roku. Miejscem udostępnienia jest siedziba oddziału KGHM w Kaźmierzowie, przy ulicy Kaźmierzów 100, w gminie Polkowice. Plan dotyczy lasów należących do Skarbu Państwa. Są one w użytkowaniu wieczystym KGHM. Dokument określa zasady prowadzenia gospodarki leśnej. Chodzi m.in. o ochronę przyrody, użytkowanie lasu i działania na kolejne 10 lat.

Za dwa tygodnie w oddziałach i spółkach Grupy Kapitałowej KGHM odbędą się wybory nowych członków Rady Nadzorczej KGHM z ramienia załogi. Wśród kandydatów jest trójka kandydatów reprezentantów Federacji Związków Zawodowych KGHM Polska Miedź S.A.: Jan Młynarczyk, Mariusz Karmelita i Tomasz Nimczyk.

Rok 2025 przyniósł kolejny, wyjątkowy rozdział programu CUdowni Rodzice KGHM. W ciągu ostatnich dwunastu miesięcy aż 370 Pracowników KGHM dołączyło do grona CUdownych Mam i CUdownych Ojców, rozpoczynając nowy etap życia – rodzicielstwo. Program funkcjonuje nieprzerwanie od 2020 roku i stanowi realne wsparcie dla pracowników, którzy właśnie powitali na świecie dziecko. To inicjatywa, która pokazuje, że w KGHM równie ważne jak rozwój biznesu są ludzie i ich codzienne role – także te najważniejsze, rodzinne.

W Głogowie odbyły się Centralne Obchody Barbórki KGHM. To jedno z najważniejszych wydarzeń dla górników i całego regionu. Uroczystości zgromadziły pracowników spółki, zaproszonych gości i mieszkańców.

KGHM Polska Miedź S.A. ma plan na przyszły rok. Budżet został już zatwierdzony przez Zarząd i Radę Nadzorczą. Spółka chce zwiększyć inwestycje. Jednocześnie planuje utrzymać stabilne wyniki produkcyjne. Ważnym elementem jest dalsze ograniczanie kosztów. Duże znaczenie ma obniżenie podatku miedziowego. KGHM zamierza w pełni wykorzystać ten efekt. Dzięki temu firma chce szybciej się rozwijać i wzmacniać swoją pozycję. Nowy budżet ma przynieść korzyści nie tylko akcjonariuszom. Zyskają także pracownicy i mieszkańcy Zagłębia Miedziowego.

Huta Miedzi Legnica zmienia kierunek rozwoju. Zakład chce mocniej postawić na recykling. Podpisano porozumienie z KGHM Metraco S.A. Dotyczy ono budowy Zakładu Obrotu Złomem, czyli ZOZ. ZOZ będzie pierwszym etapem nowego łańcucha dostaw. Zapewni hucie stały dostęp do złomu miedzianego. Pozwoli też lepiej kontrolować jakość surowców. To ważne dla bezpieczeństwa produkcji. Inwestycja ma pomóc w zmianie profilu zakładu. Huta przejdzie z modelu hybrydowego na recyklingowy. Skupi się na odzysku miedzi ze złomu. Huta Miedzi Legnica planuje też nową technologię. Chodzi o produkcję katod metodą podkładki stałej. To rozwiązanie nowoczesne i bardziej efektywne.